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2011~2012学年度杏耀娱乐二中青蓝工程计划
作者:办公室 来源:杏耀娱乐二中 阅读次数: 3837 发表日期: 2012-05-20 17:43:09

20112012学年度杏耀娱乐二中青蓝工程计划

.指导思想

百年大计,教育为本,教育大计,教师为本,只有打造一支政治合格、业务精良、素质过硬的教师队伍,才能保证我校教育事业快速发展。老教师是学校的财富,中年教师是学校的骨干,青年教师是学校的未来。为了使更多的年轻教师能脱颖而出,早日成才,以促进我校教师队伍的建设,学校教导处启动以“铸师魂、练师能、强师研”为主题的“青蓝工程”活动。

二、工作重点

1、引导青年教师了解校史,了解我校老教师的光荣传统和丰富的教育教学经验,树立热爱教育、热爱学校、热爱学生的思想,确立为教育事业终身奋斗的远大志向。

2、引导青年教师学习校纪校规,培养遵章守纪的良好意识和习惯,熟练掌握教学常规五大环节(备课、上课、作业、辅导、考试),尤其是要掌握新课程备课的基本环节。

4、引导青年教师在继续加强教育理论和业务学习的同时,重点学习教育理论,教材和教法,班主任工作方法,能在理论和实践的结合上不断提高教育教学能力。

三、工作安排

1、由学校召开的青蓝工程师徒会议。201111月~20125月连续五个月拜师活动。20125月学校将对青蓝工程进行验收,听一节过关汇报课。

2、竭力营造帮扶学艺的氛围,最大限度地提供“师傅施展才能、传授绝招,徒弟专心致学、自我磨练”的机会,利用听评课、观摩课、实验课题、教学论文、教案设计、教学故事等一系列活动,为双方帮教活动的开展搭建平台。

3、排忧解难,热情关怀,学校尽力帮助师徒双方解除工作、生活上的后顾之忧,为青蓝工程实施铺平道路。

四、工作要求

(一)对新教师的要求:

1、认真备课:教案必须有完整的教学目标、教学过程设计、板书设计及课后反思。

2、认真上课:青年教师要提前把自己上课教案,上报给师傅,经师傅修订后方可上课。对师傅的课应该随时进班听,听完课后虚心向师傅请教,并在听课本上详细记录。

3、要认真学习本学科新课标,要钻研教材教法。在师傅的指导下,初步树立新课程“关注学生的健康成长”核心教育理念,形成新课程的学生观、教材观、成才观。

4、听课2/周,编写一份月考试卷,制作一件优质课件,开发一本(8课时以上)校本课程,上一节过关汇报课,撰写一份青蓝工程培养心得体会。

(二)对指导教师的要求

1、指导老师要本着对学校发展负责、对青年教师的成长负责的高度的责任感和老教师有承担培养新教师义务的要求,根据学校对新教师的具体要求,认真做好全面的指导和督促工作(如:指导备课、上课、课后反思、每周检查教案签字等)。

2、做好示范和引路的作用。如制订学期教学计划、教材分析、备课、上课、听课评课、评点批改作业、学科竞赛辅导等,辅导新教师上好汇报课和各类公开课。

3、了解青年教师教育教学工作中的困难和要求,尽力帮助解决。指导新教师加强学习,进行教育教学的科研。如指定、提供学习的资料,教科研课题的选订,教学故事及论文的撰写和修改等。

4、听新教师上课每周一节。听完课后要随时点评。

五、几点希望

1、帮扶要德才兼备,以德为先。

2、立意高,起步实,以基本功为切入点。

3、注重共性,尊重个性,互学互帮,共同提高。

4、诚诚恳恳地教,老老实实地学。

    师傅帮教的过程,是对青年教师有目标、有计划、分阶段的经验传授过程和自身提高过程。“长江后浪推前浪,青出于蓝胜于蓝”。学校相信,通过青蓝工程,我校的绝大多数青年教师在不久的将来一定能成为名师优师,成为肩挑重担、独挡一面的合格教师。

杏耀娱乐二中教研处

                                           一一年十一月

[录入:杏耀娱乐二中 责编:办公室]
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